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挑戦、その先のキャリアへ

不確実性の高い現在において、クライアントが抱える課題や、その先にある社会課題に正面から向き合い、新しいビジネスモデルを創り上げる挑戦をしています。簡単な挑戦ではありませんが、目の前の課題を超えて全体像を描ける方、取り組みたいテーマがありそれを解決したいというパッションがある方と一緒にチャレンジし、新しい世界を切り拓いていきたいと考えています。

コンサルティングファームだからこそ出せる価値、コンサルタントだからこそやるべきこと、KPMGのブランドとグローバルネットワーク、インサイト、カルチャーをもってすれば、ビジネスとして成立させるモデルが構築できるはずです。
自身の価値を最大限に発揮するための環境の中で、個性豊かな仲間と一緒に挑戦してみませんか?

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キャリア入社 社員インタビュー

テクノロジー知見と顧客理解によって、顧客と未来を共創する

S. M

シニアマネジャー

TT-Infra

テクノロジー知見と顧客理解によって、顧客と未来を共創する

S. M

シニアマネジャー

TT-Infra

枠にとらわれず、自由に道を拓いていける喜びがある

A. M

マネジャー

Tech Architecture Transformation

枠にとらわれず、自由に道を拓いていける喜びがある

A. M

マネジャー

Tech Architecture Transformation

コンサルタントとして成長を続けられる環境がここにある

N. H

ディレクター

Technology Risk Services

コンサルタントとして成長を続けられる環境がここにある

N. H

ディレクター

Technology Risk Services

経営的視点から、サイバーセキュリティの戦略と実践を支えていく

K. Y

シニアマネジャー

Technology Risk Services

経営的視点から、サイバーセキュリティの戦略と実践を支えていく

K. Y

シニアマネジャー

Technology Risk Services

「人の役に立ちたい」をモチベーションに、サイバーセキュリティ分野へ

C. M

シニアマネジャー

Technology Risk Services

「人の役に立ちたい」をモチベーションに、サイバーセキュリティ分野へ

C. M

シニアマネジャー

Technology Risk Services

自分にプレッシャーをかけながら、高い壁も乗り越えて、成長していく

M. A

マネジャー

Financial Services- Solution

自分にプレッシャーをかけながら、高い壁も乗り越えて、成長していく

M. A

マネジャー

Financial Services- Solution

候補者の方へ向けたメッセージ

加速するビジネス環境の変化の中で、常にクライアントに必要とされる存在であるためにはコンサルタント一人ひとりがプロフェッショナルとしてバリューを発揮することが必要です。
業界未経験であっても、ビジネスを俯瞰的に見ることを前提として、クライアントや上司とのディスカッションにおいても積極的に意見や提案を行うなど、全員がプロアクティブに業務を推進することが求められます。これが、コンサルティング業界において、早くから仕事に対するオーナーシップを持てるということです。自分の目の前にある業務をこなす部分最適ではなく、全体最適を考える経営者視点で企業の課題解決にあたる。頭に汗をかいてとことん考え抜き、ときには苦しいこともありますが、乗り越えたときに自身の更なる成長を実感できるはずです。
異業種からコンサルティング業界への転職を考えている方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。転職は大きなチャレンジですが、KPMGコンサルティングにはそのチャレンジを実現させる仕組みとカルチャーがあります。
私たちと一緒にワクワクしながら成長し、大いに活躍していきましょう。

山下雅和 人材開発室 パートナー
山下雅和

採用ブログ

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